Lowongan Kerja Anak Perusahaan dari PT Angkasa Pura I (Persero) - Hallo sahabat Lowongan Kerja, Pada Artikel yang anda baca kali ini dengan judul Lowongan Kerja Anak Perusahaan dari PT Angkasa Pura I (Persero) , kami telah mempersiapkan artikel ini dengan baik untuk anda baca dan ambil informasi didalamnya. mudah-mudahan isi postingan Artikel BUMN, Artikel Lowongan Kerja D3, Artikel Lowongan Kerja S1, Artikel Lowongan Kerja SMA, Artikel Lowongan Kerja SMK, yang kami tulis ini dapat anda pahami. baiklah, selamat membaca.

Judul : Lowongan Kerja Anak Perusahaan dari PT Angkasa Pura I (Persero)
link : Lowongan Kerja Anak Perusahaan dari PT Angkasa Pura I (Persero)

Lowongan Kerja Anak Perusahaan dari PT Angkasa Pura I (Persero)

LOWONGANKERJA15.COM - Situs loker terpercaya di indonesia, Lowongan Kerja Anak Perusahaan dari PT Angkasa Pura I (Persero). Melatih berbicara merupakan salah satu bentuk latihan yang perlu dilakukan oleh setiap pelamar untuk meningkatkan kemampuan berbicara dalam wawancara kerja. Walaupun Anda orang yang sangat pandai dan lihai dalam berkomunikasi tetapi tanpa latihan berbicara Kamu sama saja tidak akan memiliki keberanian dan mental untuk berbicara dalam menjawab pertanyaan wawancara kerja. Mungkin tanpa latihan berbicara, kamu bisa saja menggunakan bahasa yang terlalu panjang ataupun berbelit-belit. Wawancara kerja memang sebuah seleksi paling mendebarkan setiap pelamar karena calon kandidat berhadapan langsung dengan pihak HRD perusahaan. Kamu harus menerangkan seluruh kemampuan Anda termasuk skill dan pengaturan dalam bekerja dan memberikan tawaran kepada mereka bahwa kamu adalah salah satu kandidat yang cocok untuk menerima posisi tersebut. Pada saat menjatuhkan surat lamaran, Pastinya kamu membeberkan beberapa keahlian yang ada tuliskan dalam curriculum vitae. Nah pada sesi wawancara kerja inilah kamu memberikan satu kepercayaan kepada pihak perusahaan bahwa anda benar-benar memiliki kemampuan tersebut. Untuk itu sebelum anda melihat beberapa lowongan pekerjaan yang anda baca, sebaiknya pertimbangan dulu apakah loker tersebut sesuai dengan keahlian dan kemampuan yang anda kuasai. Berikut ini adalah informasi terbaru mengenai lowongan kerja anak perusahaan dari PT Angkasa Pura 1 Persero tahun 2018. Dikabarkan anak perusahaan PT Angkasa Pura 1 sedang membuka kesempatan perkara kepada kalian pemuda yang berpendidikan SMA sederajat, Diploma hingga sarjana. PT Angkasa Pura support merupakan sebuah perusahaan yang bergerak dalam bidang usaha trading, servis dan penyedia jasa tenaga kerja yang dibutuhkan oleh induk perusahaan secara umum dan anak perusahaan lainnya. PT Angkasa Pura supports ini termasuk salah satu anak perusahaan dari Badan Usaha Milik Negara PT Angkasa Pura 1 persero yang memberikan peran dalam penyediaan barang dan jasa secara umum. Dalam membentuk sebuah sumber daya manusia yang berkompetensi dan profesional, kini PT Angkasa Pura suport membuka lowongan kerja sebagai berikut

AP HOTEL - SEMARANG ( KODE : 00027-PC1105-SRG )

PERSYARATAN

• Pelamar dengan usia maksimal 35 tahun
• Pelamar dengan Pendidikan minimal D3/S1 dibidang perhotelan
• Calon kandidat Mampu membuat coffe dan latte art
• Calon kandidat Diutamakan memiliki kemampuan dasar manajerial
• Calon kandidat Mampu mengoperasikan komputer dan membuat laporan
• Calon kandidat Siap bekerja shift dan dibawah tekanan
• Penempatan di unit bisnis PT Angkasa Pura Hotel

AP HOTEL - SEMARANG ( KODE : 00026-PC1105-SRG )

• Pelamar dengan Usia maksimal 35 tahun
• Pelamar dengan Pendidikan minimal SMK / D1 dibidang perhotelan
• Calon kandidat Diutamakan memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai waiter/barista/service attendant
• Pelamar dengan Berpenampilan menarik
• Calon kandidat Bisa mengoperasikan komputer
• Calon kandidat Berpengalaman menggunakan mesin transaksi
• Calon kandidat Bersedia bekerja dengan sistem shift

AP LOGISTIK - SEMARANG (00025-PC538-SRG)

• Calon kandidat Pria / Wanita
• Pelamar dengan Berusia 18 - 27 Tahun
• Pelamar dengan Pendidikan minimal SMK/SMA atau sederajat
• Calon kandidat Berkelakuan baik dengan melampirkan SKCK aktif
• Sehat jasmani dengan melampirkan surat keterangan sehat dari Dokter
• Calon kandidat Siap bekerja dengan sistem shift
• Calon kandidat Siap bekerja di bawah tekanan

AP LOGISTIK - SEMARANG ( KODE : 00024-PC538-SRG )

• Calon kandidat Berjenis kelamin pria/wanita
• Calon kandidat Berusia 18 - 27 Tahun
• Pelamar dengan Pendidikan minimal SMK/SMA atau sederajat
• Calon kandidat Diutamakan memiliki lisensi Dangerous Good yang masih aktif
• Calon kandidat Berkelakuan baik dengan melampirkan SKCK aktif
• Sehat jasmani dengan melampirkan surat keterangan sehat dari Dokter
• Calon kandidat Siap bekerja shift

KASIR AP RETAIL - BALIKPAPAN

• Calon kandidat Berjenis kelamin pria/wanita
• Pelamar dengan Pendidikan minimal SLTA Hotel / sederajat
• Pelamar dengan Usia minimal 18 tahun dan maksimal 30 tahun
• Pelamar dengan Tinggi dan berat badan proporsional
• Pelamar dengan Sehat jasmani dan bebas narkoba dan tidak buta warna (dibuktikan dengan Surat Kesehatan Dokter yang masih berlaku)
• Calon kandidat Tidak bertindik dan bertato
• Calon kandidat Berkelakuan baik yang dinyatakan dengan Surat Keterangan Catatan Kepollisian (SKCK) yang masih berlaku
• Calon kandidat Berpenampilan rapi dan menarik
• Calon kandidat Memiliki kemampuan bahasa inggris
• Calon kandidat Bersedia melaksanakan tugas secara bergilir (shift)

SECURITY GUARD - BALIKPAPAN

• Calon kandidat Berjenis kelamin Laki-Laki
• Pelamar dengan Pendidikan minimal SLTA dan sederajat
• Pelamar dengan Usia minimal 18 tahun dan maksimal 30 tahun
• Pelamar dengan Tinggi badan min. 170 cm
• Pelamar dengan Sehat jasmani dan bebas narkoba dan tidak buta warna (dibuktikan dengan Surat Kesehatan Dokter yang masih berlaku)
• Pelamar Tidak bertindik dan bertato
• Calon kandidat Berkelakuan baik yang dinyatakan dengan Surat Keterangan Catatan Kepollisian (SKCK) yang masih berlaku
• Pelamar dengan Berpenampilan rapi dan menarik
• Calon kandidat Mempunyai SIM A
• Calon kandidat Bersedia melaksanakan tugas secara bergilir (shift)
• Diutamakan memiliki Sertifikat Atau Lisensi Gardatama

Jika Calon kandidat berminat untuk mengisi salah satu posisi lowongan kerja diatas, silakan ikuti prosedur lamaran loker berikut 

Seluruh Proses rekrutmen TIDAK DIPUNGUT BIAYA

Waspadalah terhadap tindak penipuan yang kerap kali terjadi

Hanya pelamar terbaik yang akan diproses tahap selanjutnya
Pelamaran dibuka sampai 10 Mei 2018
Pendaftaran dilakukan secara Online
Tertarik, Silakan : Daftar

Demikianlah Artikel Lowongan Kerja Anak Perusahaan dari PT Angkasa Pura I (Persero)

Jika ada pertanyaan silahkan tulis pada kolom komentar dibawah ini, Terima kasih sudah meluangkan waktunya untuk membaca Lowongan Kerja Anak Perusahaan dari PT Angkasa Pura I (Persero) , Artikel ini sudah publish dengan link https://lowongankerja40.blogspot.com/2018/05/lowongan-kerja-anak-perusahaan-dari-pt.html. Jangan lupa untuk share ke media sosial kalian, semoga bermanfaat.

Share this post